Привет, если вам не нравится мои изменения в свой пост, не стесняйтесь, чтобы удалить. Эта последовательность работает частично. Если я удерживайте громкости вниз при включении, я попадаю в меню с возможностью восстановления, как вы говорите. Нажав кнопку питания делает его черным на пару секунд, потом появляется картинка андроида на спине с пузом открытую дверь, а восклицательный знак над ним, и "нет команды", написанной ниже. Нет нажатия, кажется, никакого эффекта, кроме удержания власти, может быть, 10 секунд полномочия устройства вниз. Где я ошибся? Это дразняще близко, но я все еще застрял. Теперь что? Да я на самом деле был в несколько. Проблема с случайных бит мне трудно просыпаться до полудня в выходные. :-\

Пока ответа на ваш вопрос необходимо более подробно, но в общих чертах ответ выглядит так:

Начиная кандидат наук в разных университетах различные. Во многих вузах , преподаватели принимают заявления от кандидата кандидату и оценивать индивидуально. Однако, в других вузах, в основном в США, заявки оцениваются комитетом.

В первом случае, безусловно, лучший способ начать-это начать общение с потенциальными кандидат руководителей отправив электронное письмо -как вы сказали - вместе с вашим CV, академическая история, Соп и исследования предложение (предложение не нуждается в нас, но не должно быть проблемой, если вы пришлите). Однако, я думаю, что это не может реально работать, если вы попросите их назначение (может быть, это работает в некоторых вузах, которые я не знаю).

Одна вещь я заметил, когда я искал моя диссертация в том, что многие заведущей писать какие-то заметки на своих страницах и предлагаем некоторые инструкции для потенциальных студентов, чтобы следовать. Если вы не просто следите за ними, вы не сможете получить положение от них. Попробуйте прочитать свои страницы как можно аккуратнее.

Я допускаю, что есть напряженность в получении ученая степень, должность. Но это все хорошо и должно быть хорошо. Некоторые рекомендации могут помочь вам понять наши.

В целом, чтобы успешно продолжить ученая степень, должность, нужны определенные квалификации и сертификаты в следующем составе:

  • Степень бакалавра по соответствующему курсу с высоким GPA/паку (это обязательно)
  • Степень магистра в соответствующем поле с высоким GPA/CPGA (это не обязательно иметь требование, поскольку многие университеты предлагают Доктор без мастера).
  • Сертификат о знании английского языка (для англоязычных стран), если английский не является вашим родным языком.
  • 2/3 рекомендательные письма в вашу пользу (не удивительно).
  • GRE для американских университетов.
  • Денег, чтобы заплатить плату за обучение (руководители считают это хорошо. Если вам нужна финансовая помощь, вы должны быть действительно хорошим по сравнению с другими).

Вот и все требования. Но, они не достаточно, чтобы убедить потенциального академика предложить вам позицию, особенно оплачиваемые должности, которые являются весьма конкурентоспособными. Если вы хотите повысить свои шансы, я думаю, что в CS вам нужны следующие квалификации:

  • Хорошее качество издания (верхняя конференции место и журналов(ы) в хорошем издательские центры)
  • Опыт научной работы (это может быть правдой, что мастер-выпускниками исследований имеют больше шансов здесь).
  • Опыт работы в соответствующих областях
  • Опыт преподавания
  • Профессиональные сертификаты от известных организаций, таких как Microsoft и Oracle.
  • Волонтерской работы в обществе (я о нем много слышал)
  • Академические или профессиональные награды, как лучший студент, лучший реферат и лучший доклад награда.
  • GRE и сел сертификаты
  • Интеллектуальной собственности (патенты)

Но, я думаю, самое главное-это первое впечатление, которое вы делаете с помощью первого сообщения, ОПС, СОП, постановка исследований и так далее. Если они выглядеть профессионально и аккуратно, она привлекает внимание потенциального руководителя и рассмотрим вашу заявку оптимистично.

Не сдавайся. Вы должны найти правильный руководитель, в университете, в нужное время, по нужному каналу. Продолжайте пробовать и у вас все получится.